Kunden- & Personalgewinnung
Suu Marketing verbindet starke Websites, präzise Leadkampagnen, Social Media und KI-Video zu einem System, das aus Aufmerksamkeit qualifizierte Kunden- und Bewerberanfragen macht.
Mehr qualifizierte Anfragen
Neu Branchenübergreifend
Wir entwickeln Arbeitgeberbotschaft, Bewerber-Funnel und Kampagne als durchgängiges System – für qualifizierte Bewerbungen in nahezu jeder Branche.
Mitarbeiter gewinnenDas Problem
Viele Unternehmen investieren in Einzelmaßnahmen: eine neue Website hier, ein paar Posts dort, Ads ohne saubere Landingpage. Das Ergebnis ist Aktivität – aber kein verlässlicher Vertriebskanal.
Wir verbinden alle Bausteine zu einer klaren Customer Journey: vom ersten Kontakt bis zum qualifizierten Gespräch.
Branchenlösungen
Keine Lösungen von der Stange. Botschaft, Funnel und Kampagne folgen den tatsächlichen Entscheidungen Ihrer Zielgruppe.
Planbare Anfragen statt gekaufter Kontaktlisten. Mit zielgruppenspezifischen Kampagnen, Vorqualifizierung und Übergabe an Ihren Vertrieb.
Mehr Eigentümerkontakte, qualifizierte Käufer und eine digitale Marke, die Kompetenz sichtbar macht.
Digitale Akquise für Sportwagen-Ankauf und hochwertige Angebote mit erklärungsbedürftigem Verkaufsprozess.
Unsere Leistungen
Wir finden zuerst heraus, was Sie im Tagesgeschäft wirklich benötigen. Daraus entsteht die richtige Kombination aus Strategie, Technik, Content und Kampagnen – nicht aus einem starren Agenturpaket.
Conversion-starke Auftritte, die Ihre Positionierung schärfen, Vertrauen aufbauen und Besucher gezielt zur Anfrage führen.
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B2B- und B2C-Kampagnen, Funnels und Vorqualifizierung für Anfragen, die zu Ihrem Angebot und Ihrer Vertriebskapazität passen.
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Skalierbarer Video-Content mit digitalen Markenbotschaftern – konsistent, schnell produziert und kanalübergreifend einsetzbar.
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Strategie, Redaktionssystem und Betreuung für Sichtbarkeit, die Ihre Expertise beweist und Nachfrage vorbereitet.
→Arbeitgeberpositionierung, Bewerber-Funnels und Kampagnen für qualifizierte Bewerbungen – unabhängig von Ihrer Branche.
→Kein Paket von der Stange
Website, Leadgewinnung, Personalgewinnung, Social Media oder KI-Video werden nur dort kombiniert, wo sie einen echten Engpass lösen.
Bedarf analysieren* Abhängig von Umfang und Zielsetzung. Media-Budget für Meta Ads oder Google Ads ist nicht enthalten und wird direkt an die jeweilige Plattform gezahlt.
Realistische Wachstumsperspektive
Qualifizierte Leads und nachhaltige Sichtbarkeit entstehen nicht durch Aktionismus. Sie entstehen, wenn Strategie, Daten, Inhalte und Vertrieb über mehrere Lernzyklen konsequent zusammenspielen.
Unsere klare Mindestempfehlung
Erste Anfragen können früher entstehen. Ob Zielgruppe, Botschaft, Anzeigen, Landingpage und Vertriebsprozess jedoch belastbar funktionieren, zeigt sich erst über wiederholte Tests und echtes Feedback aus Verkaufsgesprächen. Sechs Monate schaffen dafür einen professionellen Bewertungsrahmen – nicht als Erfolgsgarantie, sondern als Grundlage für fundierte Entscheidungen.
Monat 1–2
Positionierung, Tracking, Landingpage und erste Creatives werden aufgebaut. Die Kampagne beginnt, reale Signale statt Annahmen zu liefern.
Monat 3–4
Leadqualität und Vertriebsfeedback fließen zurück. Zielgruppen, Botschaften, Formulare und Creatives werden gezielt verbessert.
Monat 5–6
Gewinner werden konsequent ausgebaut. Kosten, Anfragequalität und Abschlusswahrscheinlichkeit lassen sich nun belastbarer bewerten.
Meta Ads + Google Ads
Beide Plattformen lernen aus Conversions und Nutzerreaktionen. Neue Kampagnen sowie größere Änderungen benötigen deshalb Zeit und ausreichend Daten, bevor Leistung seriös bewertet werden kann.
Neue Anzeigengruppen und wesentliche Änderungen können erneut eine Lernphase auslösen. In dieser Zeit kann die Auslieferung weniger stabil sein.
Meta-Hinweis zur Lernphase ↗Google nennt für die Kalibrierung automatisierter Gebote bis zu drei Wochen beziehungsweise ein bis zwei Conversion-Zyklen.
Google Ads-Hilfe ↗Warum Ausdauer einen Unterschied macht
der potenziellen B2B-Käufer sind zu einem gegebenen Zeitpunkt noch nicht aktiv im Markt. Sichtbarkeit muss daher Nachfrage vorbereiten, bevor ein konkreter Bedarf entsteht.
Quelle: LinkedIn B2B Institute ↗kann bereits eine einzelne Lernphase automatisierter Google-Ads-Kampagnen dauern – abhängig von Conversion-Zyklus und Datenmenge. Größere Änderungen starten neues Lernen.
Quelle: Google Ads-Hilfe ↗der Markenstärke können laut Nielsen auf kontinuierliche Marketingaktivität zurückgehen. Wer zu früh stoppt, unterbricht deshalb nicht nur Kampagnen, sondern auch Vertrauensaufbau.
Quelle: Nielsen ↗Die 6-Monats-Empfehlung ist eine strategische Ableitung von Suu Marketing aus Markt-, Lern- und Markenzyklen. Sie ist keine Ergebnisgarantie; Tempo und Resultate hängen unter anderem von Angebot, Budget, Zielgruppe, Wettbewerb und Vertriebsleistung ab.
Eher nicht passend
Die richtige Grundlage
Zusammenarbeit
Wir starten nicht mit Design oder Ads, sondern mit Ihrem Geschäftsmodell. So entsteht eine Lösung, die zur Zielgruppe, zum Vertrieb und zum Budget passt.
Projekt besprechen ↗Angebot, Zielgruppe, Wettbewerb und bestehende Kanäle werden strukturiert bewertet.
Wir definieren Positionierung, Customer Journey, Angebot und messbare Ziele.
Website, Creatives, Content und Kampagnen entstehen als zusammenhängendes System.
Reale Daten zeigen, was funktioniert. Wir verbessern Qualität, Kosten und Abschlussquote.
Ihr persönlicher Ansprechpartner
Ich kenne Leads nicht nur aus Kampagnen-Dashboards. Ich habe zwei eigene Unternehmen aufgebaut und nach eigener Unternehmerangabe über 6 Mio. € kumulierten Umsatz erzielt. Verkaufen habe ich dabei von Grund auf gelernt – im Direktvertrieb, in der Telefonakquise und in echten Kundengesprächen.
Genau das unterscheidet Suu Marketing von klassischen Marketingagenturen: Ich denke nicht zuerst in Reichweite, Posts oder schönen Reports, sondern in den Anforderungen Ihres Alltags, in Gesprächsqualität und in Abschlusswahrscheinlichkeit.
* Persönliche Unternehmerangabe von Alexander Sulzer.
„Kein Marketing-Bla-Bla. Wir bauen Systeme, die Ihr Vertrieb wirklich nutzen kann.“
FAQ
Der Fokus liegt auf Versicherungsagenturen und Maklern, Immobilienunternehmen sowie Anbietern hochwertiger oder erklärungsbedürftiger Leistungen. Leadgenerierung ist sowohl für B2B- als auch für B2C-Zielgruppen möglich. Personalgewinnung bieten wir branchenübergreifend an.
Ja. Wir prüfen allerdings immer, wie die Website später Leads gewinnen soll. So entsteht kein isoliertes Designprojekt, sondern eine belastbare Grundlage für Kampagnen, Content und Vertrieb.
Ein KI-Avatar ist ein digitaler Sprecher für wiederkehrende Videoformate. Er ermöglicht konsistenten Content ohne jedes Video neu vor der Kamera produzieren zu müssen. Konzept, Tonalität und Freigabe bleiben dabei menschlich gesteuert.
Mit einem unverbindlichen Potenzialgespräch. Wir klären Ziel, Status quo und Engpässe. Danach erhalten Sie eine konkrete Empfehlung statt eines pauschalen Leistungspakets.
Individuelle Systeme und laufende Betreuung starten ab 800 € netto pro Monat. Der konkrete Umfang richtet sich nach Ihrem Bedarf. Werbebudgets für Meta Ads oder Google Ads werden separat direkt an die Plattformen gezahlt. Für Leadgeschäft und Social Media empfehlen wir einen Bewertungszeitraum von mindestens sechs Monaten.
Erstgespräch
In 30 Minuten klären wir, was Sie wirklich benötigen, wo Ihr größter Hebel liegt und ob wir gemeinsam sinnvoll weiterarbeiten können.